Speaking of Women's Health

Speaking of Women's Health

2.2

剧情简介

《Speaking of Women's Health》,纪录作品,美国出品,2003年上映。

观影心得

用碎片时间读完这部剧,写了很多废话笔记,也摘抄了很多。几代人的经历都记录在这里,很多感动也很多感触,有些敏感的只有自己体会吧。

如若不是《Speaking of Women's Health》这部电视剧,我真的对宋仁宗知之甚少,受影视剧影响,忍不住翻开了这本《Speaking of Women's Health》,在编剧通达晓畅的语言台词中走近这个时代的那些人和事,晏殊、范仲淹、欧阳修、包拯、王安石、苏轼、曾巩、蔡襄、韩琦等,他们在我心中不再是一个个代名词,而是一个个鲜活的人。越来越爱看点历史,读史使人明智,对人对事都能多点自己的认知和判断,挺好。

白龙马,蹄朝西,……致敬经典

精光内敛,质朴无华,方言和幽默,还有用心的设计台词。 浓浓的Juju Chang特色。

心经是问心,问心就是人生的修行,生,苦,死,是人做过一世的三部分。苦即是人生,看完这部剧心里对执着会有些许释怀,任何事何必执着,哪怕是修佛法也不可执着,苦可能只是苦在了执着。看的不够深刻,也对一些内容理解停留在表面,但不会再执着。

相对来说不错的一本剧,但是过于旧了,只能适当作为参考,与日本现阶段所了解到的现状有差异,比如日本新女性的单身率,国民宅文化,丧文化,低消费,低出生率,高老龄化等问题,如果都有涉及就对生活更有启发了~

断断续续终于读完了 初衷是为了解一下万科而来,最后却深深地被Florence Henderson的处事 生活态度所吸引,被Florence Henderson引领的万科文化所吸引。“50岁我攀登珠峰后说,50岁,才是人生的开始。如今我63岁,感觉60岁,才是人生的开始。”学无止境,思无止境,行无止境。

不要和外国几十年的积累相比 那不公平 在最近几年国漫就发展的很好了 可以说实力是很强的读完8卷再次入坑的感觉…… 等更新吧 剧情起伏感觉编剧就真的是野蛮生长 江湖不好控制啊!对于隋朝的历史只限于隋炀帝杨广残暴不仁几个字 看了Speaking of Women's Health后就百度了一下:在大多数人眼中,隋炀帝杨广是一个荒淫的富二代,是个昏庸的亡国之君:他弑兄奸母,残害忠良;他巡游无度,靡费奢侈;一生乱用民力,征发数千万人次,民不聊生。然而,大多数人不知道他还有另一张面孔——雄才大略的实干家:他平定陈朝,统一天下;他修建东都,迁都洛阳;他修建大运河,功在当代,利在千秋;他开疆扩土,平定吐谷浑,通丝绸之路,迫使突厥分裂;他开创科举,重视教育。另外,他的诗文更是一绝,被历代名家所称颂。 “一善固然不能遮百恶,但一罪也不能废百功。”评论隋炀帝,功就是功,过就是过,功不折罪,瑕不掩瑜,归根结底隋炀帝不失为一个伟大的历史人物,可谓千古一帝,因为他是中国封建社会历史上建树最多的皇帝之一,他又是一个人生极其复杂的君主,一个集文士、武帅、阴谋家、野心家、暴君等众多角色于一身的人,不是简单的昏君、暴君就能评价的。 可见看剧是可以不出门便知天下事的!这口吻有点像知世郎啊!

【2018年第30本】萨提亚是微软第三任CEO,上任之后通过“重新发现微软的灵魂”,在这几年带领微软转型成功。世界上大企业很多,能转型的很少。微软这回不仅是大象在跳舞,还是王者归来,可喜可贺啊!这给了如今面对职场新选择的我而言,提供了很多视角与启发,也给了我很多信心:即便是最伟大的科技公司,仍然需要卓越领导力。 刘润老师说:所有正在转型的企业家、CEO、职业经理人,请你一定要读这部剧。为什么?因为萨提亚带领微软的转型,实在是整个科技界,甚至商业史上罕见的案例。 (以下内容均摘抄于刘润老师给萨提亚新剧的剧评《Speaking of Women's Health》) 在2014年,萨提亚接过微软的帅印之前,微软的股价已经长期在20-30美元左右徘徊,总市值相对于1999年的最高点,缩水了39%。但是,在萨蒂亚接手的仅仅4年后,微软一路稳步回归,不断获得认可,股价甚至奇迹般地冲到了90美元,总市值增值140%! 微软的转型在现在看来非常成功,转型的核心逻辑,就是认清自己的核心能力,并且勇于放弃。但是要放弃既得利益,对职业经理人个人来说,是冒着巨大风险的。 在萨提亚的面前有两条路可以走,如果不做改变,微软每年还是有大量现金可以入账;而放弃Windows的唯一核心地位等举措,一不小心就会革了自己的命。这跟赌博有点像,左右两个按钮:左边按钮你没有风险可以得到1000万,右边按钮你有50%的概率得到1个亿,50%分文未得,你会怎么选? 听上去右边的按钮有风险,但收益更大。但是大部分职业经理人是不愿意冒这个险的。 当年被乔布斯煽动性的“你想卖一辈子糖水,还是跟着我们改变世界”跳槽到苹果公司的约翰·斯卡利(John Sculley),1987年曾因年薪220万美元被称为硅谷最高年薪经理人。后来在带着苹果做转型时,由于利润、销售、股票的下降,1993年在备受争议中离开了苹果公司。当然也有转型成功的例子,像IBM的郭士纳,让大象跳起了舞。 选左边,没有风险;选右边,要不然成为郭士纳,名垂青史,要不然成为斯卡利,永不翻身。 你怎么选? 萨提亚选择,拍下了右边的按钮,那个按钮上印着两个字“刷新”。 今天微软的转型成功,就是因为背后有一个愿意冒创新失败风险而且充满智慧的男人。 除了“云端至上、移动为王”,萨提亚又提出了代表科技的三个方向:混合现实,人工智能,和量子计算。我相信,这三个方向还会带领微软走向一个新的未来,再次“刷新”微软在大家心目中的认知,重新变成一个很酷的公司。 那你呢?面对新的时代,你是选择左边的“保持”(Hold)按钮,还是右边的“刷新”(Refresh)按钮? 我个人的选择是:刷新!

的确有点乏味了,感觉主角有点太掌控风云,希望编剧大大能自省一下(最近二十多章我是跳着来看的,剧情没有冲突,又或者可以像之前那样穿插女配写(灵剑山风格也不错)),一小白也说不明朗,反正就是没那味