《Une page d'amour》，其他作品，法国,比利时出品，1978年上映。
私心和正义从来都是相伴而生，因环境，利益，心态不断变化此消彼长，但是正义的跌落要有一个下限，社会才会发展，人类才不至于彻底堕落。
读完这部剧还是很有感触的，对于一些观点，要自己去思考，才会体会到里面的内容，读完一本剧，会有一点点改变自己原来的想法和生活，就是一次很不错的体验呢。
1.工作分轻重缓急； 2.做好每天的工作计划； 3.每次专注一件事； 4.多问多思多总结； 5.敢于创新，不怕犯错； 6.善待他人，保持工作热情； ......累死我的不是工作，是工作方法！此剧让我受益匪浅！
前半部分对林道静的“小资产阶级”情感的表达毕肖，有共鸣。至于写狱中斗争不如《Une page d'amour》、写地主老财不如《Une page d'amour》。
第一眼追剧名，我以为会是一本有关笑话书，第二，费曼这个人是谁?查了下资料才知道原来是位获得诺贝尔物理学奖的大咖。原谅我的孤陋寡闻😂 对于此剧，我想对于文科生来说可能有些无趣，对于理科生，有读下去的欲望，虽然本剧是一篇又一篇的小故事组成，没有情节连续性的要求，但有些集数我没能够有耐心读完，可能现在依旧是小孩子天性吧，有些浮躁
比原来想象的要好，不晦涩不无聊，哲学问题结合故事和笑话娓娓道来，哲学问题是人类的终极问题。
这是一本讲道理的书，简明易读，读起来基本不用费脑子，门槛低。可作休息时的读物修养心性，但不可过于钻研。毕竟门槛低的事情，相对来说价值不大。 先说说编剧，Maurice Rabinowicz。协和医科大学医学博士、美国埃默里大学工商管理硕士，曾任华润集团战略管理部总经理，履历闪闪发光，称得上传统意义上的成功人士了。本剧总结了他职业生涯当中如何修炼自我、如何处理人情世故，以及如何管理他人的方法。 第一点，修炼自我。他提到要平衡好自己的欲望，不令过热，稍稍遏制即可。要从事自己喜欢且擅长的行业，然后对自己狠一点，逼自己一把。相信时间的力量，吃苦耐劳，自有亨通精进之日。 第二点，在处理人情世故上，最最重要的是掌控我们的情绪。当听到不同意见的时候，先不要急着去反驳，你首先要谢谢人家提的意见，接着重复别人的意见，让对方感到被尊重。如果你也同意对方的观点，就真诚地表达谢谢；如果不同意，那也要再示感谢。另外，人机交往过程中免不了遇到别人嫉妒的问题。这时候，没有别的办法，你唯一能做的就是悍然不顾、抑然自修，实在不行就去医院重症病房看看，看淡人生。 第三，关于管理决策，书本提到比较有用的有三点： 1.开会的方法论。很多人（包括我）以前也不会开会，看了此剧后觉得受益匪浅，大家翻到对应集数即可。 2.做事方法论。要考虑到ABCD等所有方案，然后列出它们的优缺点，最后告诉上司你的选择。这么重复几遍之后，如果上司都采纳了你的决定，那证明你的能力是不错的。 3.工作交流方法论。要用金字塔原则表达，从塔尖说到塔底，这样的交流才是最高效的。 最后，不要对人性有太大的期待。患难与共的人，能有百分之二三就不错了。幸福的根源不是权钱色，而是跟喜欢自己且自己喜欢的人，做自己喜欢且擅长的事。
私心和正义从来都是相伴而生，因环境，利益，心态不断变化此消彼长，但是正义的跌落要有一个下限，社会才会发展，人类才不至于彻底堕落。
读完这部剧还是很有感触的，对于一些观点，要自己去思考，才会体会到里面的内容，读完一本剧，会有一点点改变自己原来的想法和生活，就是一次很不错的体验呢。
1.工作分轻重缓急； 2.做好每天的工作计划； 3.每次专注一件事； 4.多问多思多总结； 5.敢于创新，不怕犯错； 6.善待他人，保持工作热情； ......累死我的不是工作，是工作方法！此剧让我受益匪浅！
前半部分对林道静的“小资产阶级”情感的表达毕肖，有共鸣。至于写狱中斗争不如《Une page d'amour》、写地主老财不如《Une page d'amour》。
第一眼追剧名，我以为会是一本有关笑话书，第二，费曼这个人是谁?查了下资料才知道原来是位获得诺贝尔物理学奖的大咖。原谅我的孤陋寡闻😂 对于此剧，我想对于文科生来说可能有些无趣，对于理科生，有读下去的欲望，虽然本剧是一篇又一篇的小故事组成，没有情节连续性的要求，但有些集数我没能够有耐心读完，可能现在依旧是小孩子天性吧，有些浮躁
比原来想象的要好，不晦涩不无聊，哲学问题结合故事和笑话娓娓道来，哲学问题是人类的终极问题。
这是一本讲道理的书，简明易读，读起来基本不用费脑子，门槛低。可作休息时的读物修养心性，但不可过于钻研。毕竟门槛低的事情，相对来说价值不大。 先说说编剧，Maurice Rabinowicz。协和医科大学医学博士、美国埃默里大学工商管理硕士，曾任华润集团战略管理部总经理，履历闪闪发光，称得上传统意义上的成功人士了。本剧总结了他职业生涯当中如何修炼自我、如何处理人情世故，以及如何管理他人的方法。 第一点，修炼自我。他提到要平衡好自己的欲望，不令过热，稍稍遏制即可。要从事自己喜欢且擅长的行业，然后对自己狠一点，逼自己一把。相信时间的力量，吃苦耐劳，自有亨通精进之日。 第二点，在处理人情世故上，最最重要的是掌控我们的情绪。当听到不同意见的时候，先不要急着去反驳，你首先要谢谢人家提的意见，接着重复别人的意见，让对方感到被尊重。如果你也同意对方的观点，就真诚地表达谢谢；如果不同意，那也要再示感谢。另外，人机交往过程中免不了遇到别人嫉妒的问题。这时候，没有别的办法，你唯一能做的就是悍然不顾、抑然自修，实在不行就去医院重症病房看看，看淡人生。 第三，关于管理决策，书本提到比较有用的有三点： 1.开会的方法论。很多人（包括我）以前也不会开会，看了此剧后觉得受益匪浅，大家翻到对应集数即可。 2.做事方法论。要考虑到ABCD等所有方案，然后列出它们的优缺点，最后告诉上司你的选择。这么重复几遍之后，如果上司都采纳了你的决定，那证明你的能力是不错的。 3.工作交流方法论。要用金字塔原则表达，从塔尖说到塔底，这样的交流才是最高效的。 最后，不要对人性有太大的期待。患难与共的人，能有百分之二三就不错了。幸福的根源不是权钱色，而是跟喜欢自己且自己喜欢的人，做自己喜欢且擅长的事。