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“那些蠢货冲上来了，弟兄们，给我狠狠的打，干掉这群人，我们的功勋又能再添一笔！”
侯涛本是灏海域内一散修，近些年间响应阵营号召，前来均海征战，至今已经顺利完成由猎妖人至开拓者的华丽转身。
不过他和追随自己的几名老伙计们都不是筑基修士，没有占据灵峰，开宗立派的资格，也没有获得大匠，大师看重，拜入门下，成为客卿。
他们仍然终日漂泊流浪，四处寻找营生和发展机会。
这样的日子远比过去猎妖之时凶险，好在收益终归还算可观，而且偃道阵营整体处在优势，打起顺风仗来人人奋勇。
近些时日，他们更是搭上了物化天国的顺风车，获得李尘亲定的扶持政策，一下乘风而起，势力暴涨。
迄今为止，物化天国已然在前线建立起了公开透明的招募机制，每有散修投靠效力，哪怕只是一名最普通不过的流浪散修，都能摇身一变，成为后期起步的强大战力。
李尘为他们提供分期贷偿的强化改造，注册还送堪比十万符钱的新人礼包，各种载具，战傀，器械，辎重任购，初出茅庐的菜鸟都能把自己麾下所持一星战傀，二星战傀数量提升至百十以计。
李尘拥有大量的智能机械和远超寻常势力的行政管理能力，故而敢于放权，也敢于投资，对他而言，这些战傀，器械成本多是体现在分配环节，生产本身几乎忽略不计。
如若不是物资生产出来还需要切实分配至前线偃者手里，以及确定论功行赏，激励人心方可取得实效，甚至都可以无偿供应。
李尘利用天枢的庞大计算力建立了一系列复杂而完善的战功激励机制，为所有投效自己的附庸势力建档管理，中间缩减许多环节，堪称政治清明，赏罚分明，故而更能用命。
因为所有人都已经看到，为李大师效力，几乎就是为自己效力，前程未来值得期待。
与之相比，造化宗其他方面的军团，反倒显得像是为他人打工。
打工这方面，是不可能打工的，除非奴性十足，没有人愿意生来就为别人效力，要听别人命令行事，这是天下间再简单不过的道理，而要把一群不是奴仆的人召集起来为自己效力，激励机制，赏罚制度必不可少。
尤其是雇佣军团互不统属，犹如一盘散沙，要将他们力量运用起来，非得高屋建瓴，统筹全局不可。
侯涛一伙人共计六员，拥有着一个外籍军团战队的认证编制，共计六十万的赠送功勋额度，添置了数个足以把全员实力提升至炼气后期的强化改造
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